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| 水利局召开分析评议阶段绩效考核工作会议(第42期) |
| 日期:2005年4月28日 新闻来源: 作者: 新闻阅读次数: |
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地区水利局开展保持共产党员先进性教育活动 简 报 第四十二期 地区水利局开展保持共产党员先进性教育活动办公室 2005年4月27日 水利局召开分析评议阶段绩效考核工作会议 按照地区水利局先进性教育活动分析评议阶段的总体安排和部署,已全面完成了分析评议阶段的各项工作。4月27日上午,地区先教办督导组任乐民、于新强、高军三人对水利局分析评议阶段工作进行了绩效考核。会议由水利局局长王波主持,参加会议的有水利局领导班子成员、局全体党员和各支部书记、党员。 在绩效考核会上,水利局王波局长针对分析评议阶段中广泛征求意见、开展谈心活动、撰写党性分析材料、开好专题组织生活会和民主生活会、提出评议意见、反馈评议意见和通报评议等七个环节的工作开展情况作了汇报。同时,各支部书记对分析评议阶段的工作开展情况作了简要汇报。 地区督导组通过查阅档案,听取汇报等形式开展了工作,认为:水利局在开展分析评议阶段工作中,单位领导加强重视,确保了分析评议阶段工作不走过场、并取得实效。特别是在边议边改、边查边改过程中,水利局针对年青干部培养不够的问题。经党组研究决定,2005年在地区水利行业内进行为期一年的干部交流使用。局机关、直属各单位抽出一部分具有一定业务素质、政治素质的人员下派到各县进行锻炼,同时,各县市水利局也将相应的人员上派到地区水利局锻炼。目的是为了加强行业内的交流,为地区的水利发展提供人力支持。这一举措得到了群众的满意和督导组的好评。
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